반응형 단기근로자퇴직금 #3개월퇴직금 #퇴직연금개정 #비정규직보호 #노동권강화#퇴직금#퇴직연금1 3개월만 일해도 퇴직금 지급? 퇴직연금법 개정으로 달라지는 단기근로자 권리 목차서론: 단기근로자 퇴직금의 시대가 온다기존 퇴직금 제도의 한계2025년 퇴직연금법 개정 주요 내용달라지는 단기근로자 기준 및 적용 사례사업주가 알아야 할 실무 대응 방안제도 개편에 따른 사회적·경제적 기대 효과결론 및 전문가 조언1. 서론: 단기근로자 퇴직금의 시대가 온다"1년 이상 근무해야 퇴직금을 받는다"는 인식은 이제 과거의 이야기입니다. 2025년부터 시행될 예정인 퇴직연금법 개정안은 단기근로자, 즉 3개월 이상 근무한 근로자에게도 퇴직금을 지급하도록 하는 내용을 포함하고 있습니다. 이는 플랫폼 노동자, 프리랜서, 시간제 근로자 등 '비정형 고용'이 증가하는 현실에 맞춰 근로자의 최소한의 권리를 보장하기 위한 조치입니다.2. 기존 퇴직금 제도의 한계현행 근로자퇴직급여보장법에 따르면 퇴직금 지급.. 2025. 6. 30. 이전 1 다음 반응형
